protesta quinieleros misiones

Sindicato de trabajadores de Quiniela y Afines de la Provincia de Misiones
SECRETARIA DE PRENSA Y DIFUSIÓN: INFORMA:


De nuestra mayor consideración:

Sr/es de los medios periodísticos Informativos, Radiales; Escritos; Canales de Aire, y Circuito de Cable visión de nuestro medio local Posadas:

Por la presente queremos informar a su prestigioso medio Informativo

que el Día 18 de Junio el "Sindicato de Trabajadores de "Quiniela" de la Provincia de Misiones" llevara a cabo Frente a las Instalaciones de la Empresa de Juegos Iplyc.se una protesta de Trabajo para reclamar por el Reconocimiento Laboral de los Trabajadores del sector y la Actualización del SALARIO de los Trabajadores acorde al COSTO DE VIDA y la CANASTA FAMILIAR BÁSICA imposible de ser satisfecha en las actual SITUACIÓN EN LA QUE NOS ENCONTRAMOS.

Luego del ENVIÓ de mas de tres (3) NOTAS al Sr. Presidente del

Directorio del Iplyc.SE ADOLFO SAFRAN con PEDIDOS de DIALOGO para el 12 Diciembre de 2007, 3 de abril del 2008 y 28 de Mayo de 2008 hasta la Fecha sin RESPUESTAS, hemos decidido en Reunión de los Trabajadores que la MEDIDA a TOMAR en reclamo de NUESTROS DERECHOS seria una SENTADA DE TRABAJO frente a la Empresa para lograr que seamos ESCUCHADOS EN NUESTROS LEGÍTIMOS RECLAMOS SALARIALES v IABORALES

Ya en reiteradas oportunidades esta Organización Sindical a sostenido

que en la LEGITIMIDAD de nuestro DERECHO CONSTITUCIONAL DE TRABAJAR Y GOZAR DE LA PROTECCIÓN DE LAS LEYES DEL TRABAJO este SINDICATO no puede negociar CONDICIONES MENOS FAVORABLES para los Trabajadores QUE los reconocidos por la Constitución Nacional art. 14 bis y art. 31 de la Constitución de la Provincia de Misiones, por ello:

Los Trabajadores "Quinieleros" de la Provincia de Misiones Reclamamos a nuestro Empleador Iplyc.se los Siguiente Puntos:

1- UN CAMBIO EN LA POLÍTICA DE PROTECCIÓN DEL TRABAJO DE LOS TRABAJADORES "QUINIELEROS" DE LA EMPRESA ACORDE A LAS LEYES QUE LA PROTEGEN: Ley de Empleo N° 24013 y ley N° 20744 de Contrato de Trabajo,

2- ACTUALIZACIÓN DEL SALARIO DE LOS TRABAJAORES DE ACUERDO AL COSTO DE VIDA Y LA CANASTA BÁSICA FAMILIAR ALIMENTARIA: SALARIO BÁSICO DEL 18%

3- PARTICIPACIÓN EN LAS UTILIDADES DE LA EMPRESA PARA GARANTIZAR UN SALARIO MAS JUSTO Y DIGNO ACORDE AL CRECIMIENTO ECONÓMICO Y LAS GANANCIAS DE LA EMPRESA

4- SALARIO EN BLANCO CON PROTECIÓN DE LA DIGNIDAD HUMANA Y EL MENOSCABO DE LOS DERECHOS HUMANOS DEL HOMBRE/MUJER ARGENTINO/A MISIONERO/A. Y

5- PEDIDO DE DIALOGO RAZONABLE AL SR ADOLFO SAFRAN POR EL RESPETO AL ESTADO DE DERECHO EN UNA DEMOCRACIA QUE BUSCA EL CAMBIO CON JUSTICIA SOCIAL.

Por lo expuesto solicitamos respetuosamente a la Dirección de su medio Periodístico su PUBLICACIÓN, DIFUCION Y/O TRANSMISIÓN; y también su PRESENCIA para compartir con los Trabajadores ESTA SENTADA DE PROTESTA EN UNA JORNADA QUE DURARA 4hs DE TRABAJO Frente a la Empresa IPLyC-SE.

Sin más que decir Nos despedimos de Ud y colaboradores muy cordialmente:

Ivan Pajuelo Juan C. Auernigg

Sec. Gral. Sec. Adj.